Développer le dispositif de contrôle interne, promouvoir et piloter sa mise en oeuvre dans l'ensemble de l'organisation.
Contribuer à la sécurisation des activités de l'entreprise en lien avec les instances d'Audit du Groupe.
ACTIVITÉS PRINCIPALES (Liste non exhaustive)
Sécurisation des activités de l'entreprise :
Aider les managers à décliner les directives et orientations de la direction générale dans des procédures précisant les facteurs de risque et les activités de contrôle correspondantes
Mettre en place la cartographie des risques
Etablir et faire vivre le référentiel de procédures
Contribuer à l'harmonisation des pratiques en diffusant une culture commune
Assurer l'interface avec les instances d'Audit du Groupe de la SAC
Accompagner les services dans le déploiement d'un plan de contrôle permanent
Mettre à disposition un référentiel de contrôle interne et des guides méthodologiques. En assurer la mise à jour
Mettre en place des outils et indicateurs de suivi de l'efficacité du dispositif de contrôle interne
Discuter des pistes d'amélioration avec les directions métiers et fonctionnelles
Suivre les actions correctives afférentes aux axes d'amélioration
ACTIVITÉS ANNEXES (Liste non exhaustive)
Contribuer à la mesure de la performance économique de l'entreprise en lien avec le contrôle de gestion
Contribuer aux différentes enquêtes sur l'activité de la société (DIS, DIP, Enquête Activité.)
Capacité d'analyse, force de proposition et autonomie
Rigueur et exigence de qualité dans l'exécution des différentes missions
Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse
Capacités relationnelles, techniques pédagogiques et d'animation
Connaissance du secteur du logement social appréciée
Connaissance des systèmes d'information et maîtrise de la bureautique [Word, Excel]
Discrétion, devoir de réserve, faire preuve de confidentialité
FAMILLE ET PROVENCE
38-42 K€
sur le site du recruteur.