Vos missions principales :
- Spécifier, concevoir et développer des composants et de modules logiciels
- Intégrer les interfaces logicielles et IHM
- Réaliser des tests unitaires et fonctionnels
- Préparer les livraisons clients
- Apporter un support technique à l'équipe
Environnement techniques :
- C++, QT/QML, CMake
- Visual Studio
- Windows & Linux
- Git, Gitlab, Redmine, Jenkins, Artifactory, Harbor, Conan
- Docker, Podman
- Nous sommes à la recherche de deux développeurs C++ avec des séniorité différentes
- Vous êtes à l'aise avec Design pattern, l'environnement multi tradé et la modélisation de données
1er développeur C++ middleware : vous avez une expérience entre 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Vous travaillez sur la partie back end, sur du C++ applicatif / Windows - Linux
2e développeur C++ : vous avez une expérience entre 7 à 10 ans ou plus sur un poste similaire
- Vous travaillez sur la partie back end et interface avec du QT / Windows - Linux
Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail...
Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'Euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Grate Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail.
Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié
- Tickets restaurant 9€ (part employeur 60%)
- Mutuelle Groupe (part employeur 52%)
- Accord sur l'aménagement du temps de travail, 36h30
- 9,5 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25%
- Compte épargne temps (CET)
- Prime vacances (versement en juin)
- Accord télétravail
- Accord de participation
- Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Plan épargne retraite collectif (PERECOL), avec abondement employeur de 15%
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- 1 jour d'absence payé enfant malade
- Transport (prise en charge 50% titres de transports en commun)
- Indemnités kilométriques vélo (600 € par an)
- Aide au logement (aides dans le cadre du 1% logement)
- Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 € brut)
- Avantages CSE
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