Missions générales :
· L'ergothérapeute réalise des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration de la personne dans son environnement.
Missions Permanentes :
· Répondre aux prescriptions médicales d'ergothérapie dans tous les services de l'établissement et notamment en réanimation, en neuro chirurgie et en UGA.
· Evaluer les possibilités fonctionnelles du patient dans les domaines moteur, social, cognitif et professionnel à partir de bilans spécifiques.
· Rééduquer à partir de l'investissement et de l'adhésion du patient au projet de rééducation en vue de maintenir, récupérer ou acquérir une indépendance pour une autonomie individuelle et une insertion sociale.
· Accompagner le patient dans des activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif sensoriel, psychique et relationnel, en situation de vie quotidienne.
· Sélectionner et fabriquer des appareillages et aides techniques appropriés, destinés à faciliter l'autonomie du quotidien
· Conseiller les équipes soignantes sur l'achat d'équipements pertinents pour le positionnement des patients
· Réadapter en confrontant le patient à son environnement intérieur (chambre, hôpital), à son environnement extérieur (rue, trottoir, magasin, achats...) puis à son domicile et notamment à partir de déplacements multiples et de l'utilisation des transports en commun
· Informer le médecin et l'équipe paramédicale du suivi et de l'évolution du traitement du patient : tenir à jour le dossier de soins.
· Informer et éduquer la personne et son entourage
· Organiser le suivi des patients en collaboration avec les médecins et la famille et en coordination avec des acteurs concernés par l'adaptation du cadre de vie de la personne en situation de handicap (service de soin, libéraux, fournisseurs, entreprises...)
· Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, et adopter une rigueur dans les protocoles d'isolement et de prévention des infections nosocomiales.
· Accueillir et encadrer des étudiants et participer à leur évaluation.
· S'inscrire dans un parcours qualifiant au sein du service et accéder à une poly- compétence
· Développer ses compétences et connaissances dans son domaine d'activité, notamment par des échanges avec des services analogues ou en participant à des actions de formation au sein de l'unité.
· Participer aux actions de recherche.
· Tracer son activité sur le logiciel, ORBIS ou dans le dossier patient papier et saisir son activité sur GILDA.
·
COMPETENCES REQUISES
Capacités d'organisation et efficience,
Esprit d'initiative et autonomie,
Qualités relationnelles, esprit d'équipe, disponibilité et adaptabilité,
Qualités pédagogiques et de communication
Capacité à transmettre les informations aux soignants
Ponctualité
Respect de la hierrarchie
CONNAISSANCES ASSOCIEES
PRE-REQUIS
Licence ou Master (STAPS) : Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives, mention APA Santé ou Sciences Technologies et Santé
Présentation de La structure / DMU
Le service de Rééducation est rattaché à la Direction des Soins et des Activités Paramédicales
SERVICE
Le service de Rééducation de l'Hôpital Beaujon est composé d'une unité transversale de soins de rééducation-réadaptation des patients hospitalisés. Il comprend :
1 cadre supérieur de rééducation
1 cadre de rééducation
11 kinésithérapeutes
2 enseignants en activité physique adaptée
1 orthophoniste
LIAISONS
HIERARCHIQUES DIRECTES
Cadre de rééducation
Cadre supérieur de rééducation
Le directeur des soins
Le coordonnateur général des soins
FONCTIONNELLES
Cadres, équipes médicales, paramédicales et service social des secteurs de soins
sur le site du recruteur.