Manager de Proximité 41 - 45 - 37 Nord H/F

GROUPE AKSIS - Siège National | 06 Oct 2024


Les missions du poste

Le Cabinet AKSIS recrute un(e) Manager de proximité - dans le Centre Val de Loire

Rattaché au Responsable de région ou au Responsable Opérationnel, vous prenez en charge la mise en oeuvre du point de vue méthodologique et opérationnel des marchés publics et/ou privés qui nous sont confiés sur votre territoire (Tours nord, Blois, Romorantin et Orléans.)

Vos Missions :

Recruter, manager et animer vos équipes !
- Recruter
- Communiquer auprès de vos équipes sur les attendus de vos marchés pour relayer efficacement les objectifs à atteindre
- Transmettre vos savoir-faire et accompagner vos collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs individuels et collectifs
- Organiser et animer des réunions d'équipe régulières pour communiquer les résultats, transmettre les objectifs, relayer les actualités de l'entreprise
- Évaluer la performance individuelle de vos consultants selon les processus formalisés
- Mener les entretiens professionnels de vos consultants afin de prendre en compte leurs souhaits d'évolution
- Identifier, pour chacun de vos consultants, les compétences à acquérir ou à développer et évaluer les besoins en formation et en accompagnement, pour les soumettre à votre Responsable de région
- Mettre en oeuvre les différentes formes d'organisation du travail et veiller à la bonne application des différents accords d'entreprise sur votre périmètre

Organiser et gérer l'activité
- Identifier les priorités quotidiennes pour organiser efficacement et réguler l'activité de vos sites
- Participer à la mise à disposition des ressources matérielles nécessaires à l'activité de votre équipe (locaux, environnement, moyens techniques...)
- Identifier les ressources humaines nécessaires à l'activité de vos sites et veiller à leur bonne adéquation (recrutement, gestion des fins de contrats...)
- Formaliser les informations pertinentes pour effectuer le reporting de votre activité auprès de votre Responsable hiérarchique
- Concevoir et suivre des plans d'actions correctives permettant l'atteinte des objectifs, mesurer leurs effets pour garantir leur efficacité
- Associer vos collaborateurs à la recherche de solutions correctives aux écarts identifiés pour favoriser leur application rapide

Piloter et optimiser la performance dans le respect de la qualité et de la satisfaction client
- Contrôler les indicateurs de performance des prestations sur votre périmètre
- Identifier les sources de progrès
- Traiter efficacement et dans le respect des process de l'entreprise les problèmes liés à l'activité
- Impliquer vos équipes dans l'amélioration des performances
- Garantir la mise en oeuvre et le suivi des plans d'actions issus des visios de pilotage et mesurer leur efficacité sur la performance de l'équipe
- S'approprier les enjeux et les impacts organisationnels de changement pour les communiquer et les transmettre de façon constructive auprès de vos équipes, en leur donnant du sens

Le profil recherché

Compétences recherchées
- Capacité à animer et fédérer une équipe
- Rigueur, sens de l'entreprise, du résultat et de la satisfaction client
- Facilités relationnelles et capacité d'adaptation
- Capacité à tisser des partenariats avec les entreprises et les acteurs locaux
- Etre l'ambassadeur de l'entreprise sur le territoire régional
- Une expérience en management opérationnel est requise
- Une expérience en pilotage opérationnel est requise
- Permis B (Requis)
- Expérience en management de 3 ans minimum

Bienvenue chez GROUPE AKSIS - Siège National

Aksis accompagne depuis 1993 les transitions professionnelles et collectives des salariés en entreprise et des demandeurs d'emploi répartis sur les bassins économiques des différentes régions en France.

La structure est rattachée à une société faîtière, Groupe Aksis Mooveus qui supporte trois filiales ; Aksis pour l'emploi, Mooveus pour la formation et Jenkaa pour le digital.

Le groupe se compose de 880 salariés présents dans 260 agences en France. Une nouvelle étape de l'histoire de l'entreprise a été franchie avec la montée au capital de GAM, du groupe de services en ressources humaines, Proman en mars 2023.

Infos complémentaires

- Statut : Cadre - Forfait 216 jours
- Prime trimestrielle
- Prime Semestre
- Voiture de fonction.
- RTT -
- Ticket restaurant
- CSE
- Mutuelle d'entreprise

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